1、主任岗位职责

    在校区后勤服务公司经理领导下工作并对其负责；制定本部门管理制度，拟定人员聘用办法，按时完成员工的聘用工作；保证学校教学、科研、办公、生活的正常水电供应及维修；作好各单位水、电表的安装，抄表计费、收费工作，杜绝跑、冒、滴、漏和偷电、偷水现象的发生，并实行水电动态总额包干，自主经营、自负盈亏；搞好教室、实验室的物业管理工作，加强安全值班和卫生保洁；完成集团下达的各项经济指标和领导临时交办的其它工作任务。

2、副主任岗位职责
    配合、协助经理工作，对经理负责。